Ariane Sostras

Avocat droit du travail
à Paris pour employeur

Avocat droit du travail
à Paris pour employeur

Dirigeants, RH, PME :
une expertise au service de votre entreprise

Vous êtes chef d’entreprise, DRH ou dirigeant de PME ? Maître Ariane Sostras vous accompagne dans la gestion stratégique du droit du travail : conseil RH, prévention des risques, contentieux, ruptures, restructurations…

Sécuriser, anticiper, défendre : les 3 piliers de votre stratégie sociale

1. Sécuriser vos pratiques RH

Rédaction et révision du contrat de travail, du règlement intérieur et des accords d'entreprise

Mise en conformité des procédures internes

Accompagnement disciplinaire et encadrement des absences

2. Anticiper les litiges

Audit social

Prévention des conflits collectifs

Gestion de la relation avec les représentants du personnel

3. Défendre vos intérêts

Audit social

Prévention des conflits collectifs

Gestion de la relation avec les représentants du personnel

Interventions concrètes
auprès des employeurs

Interventions concrètes auprès des employeurs

Conseil opérationnel & stratégique

Gestion des ruptures de contrat
Contentieux du travail

Pourquoi choisir Maître Ariane Sostras comme avocat pour employeurs ?

Une avocate dédiée aux employeurs et cadres dirigeants

20 ans d’expérience à Paris

Spécialisation exclusive en droit social

Interventions pour PME, ETI, start-up, professions libérales

Approche claire, réactive et confidentielle

Réponses pratiques, claires et accessibles

Stratégie adaptée à la réalité économique de votre entreprise

Accompagnement sur-mesure

Modalités de consultation flexibles

Rendez-vous en cabinet à Paris

Téléconsultation ou appel

Réponse sous 24 à 48h

Ariane sostras

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droit du travail à Paris ?

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la foire aux questions

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La réponse se trouve juste ici

Un avocat vous aide à sécuriser vos pratiques RH, anticiper les conflits et défendre vos intérêts.

Un avocat spécialisé employeurs pourra vous conseiller sur la procédure la plus adaptée et éviter les erreurs.

Oui. Le cabinet propose des audits sur mesure pour analyser les risques juridiques liés à vos pratiques internes.

Oui. Vous pouvez consulter par téléphone, en visioconférence ou au cabinet.

Une grille d’honoraires claire est communiquée après un premier rendez-vous. Des forfaits sont possibles.